Die täglichen Herausforderungen für die Mitarbeiter*innen in der Post AG sind enorm, da in vieler Hinsicht Dinge passieren, die nicht in die richtige Richtung gehen.

Die Ist- Zeit „Variantenfraktion“ im Unternehmen, ist sicher auch für die hohe Fluktuation in einigen Bereichen mitverantwortlich.

Generell muss aus FCG Sicht die Belastung reduziert und die Entlohnung verbessert werden!

Die Anerkennung der Leistungen ALLER von der Transportlogistik über die Verteilzentren, der Filialen bis zu den Kolleg*innen in den Zustellbasen muss gelebt werden.

Es gibt jedoch auch eine Reihe von guten Dingen, wie z.B. den steuerfreien Essenszuschuss, das Paketstückgeld, die Sozialleistungen und die Ebitprämie oder auch die Möglichkeiten bei Postsozial die teilweise noch immer zu wenig bekannt sind.

Es wäre gut, wenn in Zukunft alle oberen Führungskräfte mindestens einmal im Monat selbst in der Zustellung, der Verteilzentren oder den Filialen arbeiten würden. Das würde wahrscheinlich auch die Sicht auf manche Dinge zum Guten verändern.

Im Zuge der Klausur haben wir auch unseren VPA- Vorsitzenden von Graz, Martin Pieler gratuliert, der erfolgreich die Sozialakademie abgeschlossen hat und nun gut ausgebildet voll aktiv für die Mitarbeiter*innen arbeitet.

vli. M. Wiedner,  A. Soretz, Martin Pieler, Ch.Höllerbauer, A. Schieder, G. Zannantoni, M.Klima

Mitteilung des Österreichischen Gewerkschaftsbundes:

Unterstützung aus dem Katastrophen-Fonds für ÖGB-Mitglieder – aktuelle Unwettersituation

Werte Kolleginnen, werte Kollegen!

Um rasch und unbürokratisch unseren Mitgliedern bei der aktuellen Unwettersituation Unterstützung  bieten zu können, teilen wir euch folgendes mit:

Aufgrund der aktuellen Unwetterschäden wird bei den diesbezüglichen Anträgen auf Unterstützung aus dem „Katastrophen-Fonds für ÖGB-Mitglieder“

ausnahmsweise vorerst bis September 2022 auf die Vorlage von Kostenvoranschlägen, Rechnungen, etc. verzichtet.

Lediglich die Bestätigung der Gemeinde, dass der Schaden am Hauptwohnsitz entstanden ist, bleibt verpflichtend.

Die 6-Monate-Einreichfrist nach Eintritt des Schadens bleibt, so wie in den Richtlinien, aufrecht.

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Ablauf: Neues Formular ÖGB Katastrophen-Fonds + RL

Die geschädigten Mitglieder sollen wie bisher den Antrag auf Leistung aus dem „KAT-Fonds“ für ÖGB-Mitglieder an die betreuende Gewerkschaft,

Landesorganisation oder an das Regional- bzw. Bezirkssekretariat übermitteln ( siehe Beilage Antrag und Richtlinien).

In weiterer Folge sollen die von der Gewerkschaft, Landesorganisation oder Regional- bzw. Bezirkssekretariate geprüften und vollständigen Anträge, ohne dass es einer weiteren Bearbeitung bedarf ( Überprüfung der Mitgliedschaft, Anschrift, Bestätigung Gemeinde, IBAN, etc.),

an das Büro des Leitenden Sekretärs für Finanz- und Vermögensverwaltung, z.Hd. Kollegin Martina Fitzka, übermittelt werden.

Neues Formular ÖGB Katastrophen-Fonds + RL

 

Liebe Kolleg*innen,

als FCG Post haben wir eine Reihe von finanziellen Verbesserungen für die Familien eingefordert und diese auch dem ÖAAB Obmann bzw. Klubobmann August Wöginger übermittelt.

Es ist ganz wichtig, dass nun auch wesentliche Dinge die auch unsere Mitarbeiter*innen betreffen und Geld bringen, umgesetzt werden.

Herr Wöginger  hat uns direkt geantwortet und die wesentlichen Entlastungen für die Menschen in Österreich dargestellt:

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Von: Woeginger August <august.woeginger@oevpklub.at>
Gesendet: Dienstag, 14. Juni 2022 14:29
An: SCHIEDER Andreas <andreas.schieder@post.at>
Betreff: AW: FCG Post: Unterstützung für Familien ausbauen

Lieber Andreas,

heute wurde ja das dritte Antiteuerungspaket präsentiert mit sehr vielen Maßnahmen, besonders für Familien. Eine Familie mit 2 Kindern erhält so bis zum 1. Oktober 1.500 Euro an Unterstützung. Dazu kommt eine zusätzliche Familienbeihilfe. Für die Zukunft werden die Sozialleistungen, wie Familienbeihilfe, Studienbeihilfe, etc. valorisiert.

Alle Maßnahmen findest Du auch im Anhang. 2022014_Weitere_Maßnahmen_gegen_die_Teuerung

Ich bitte Dich auch um Unterstützung bei der Kommunikation an deine Kolleginnen und Kollegen.

Beste Grüße

Gust

 

August Wöginger 

Klubobmann

 

Parlamentsklub der Österreichischen Volkspartei

Pavillon Nord/Burg, Heldenplatz 11

A-1017 Wien

Tel: +43 1 40110 4400

Fax: +43 1 40110 49901
august.woeginger@oevpklub.at

 

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Noch heuer wirksame Sofortmaßnahmen (rund 5 Mrd. Euro)

• 300 Euro für besonders betroffene Gruppen (Arbeitslose, Mindestpensionisten, etc.)
• 500 Euro für jeden und jede: davon 250 Euro Klimabonus und 250 Euro Bonus für alle Erwachsenen (für Kinder je die Hälfte)
• CO2-Bepreisung wird auf Oktober verschoben
• · 180 Euro als zusätzliche Einmalzahlung der Familienbeihilfe im August
• Vorziehen Familienbonus (2.000 Euro) und Erhöhung des Kindermehrbetrags (550 Euro) auf 2022
• Verlängerung des Wohnschirms (Schutz vor Delogierung)
• Digi-Scheck für Lehrlinge (bis zu 3 mal 500 Euro pro Jahr) wird bis 2024 verlängert
• Erhöhter Absetzbetrag für 2022 (500 Euro)

FCG- damit wieder mehr zum Leben bleibt!

Liebe Kolleginnen, liebe Kollegen,

die Post AG hat sich bekannterweise entschieden, nur mehr E- Fahrzeuge für die Zustellung anzukaufen.

Viele Kolleg*innen hatten die Sorge, dass dadurch die „Heimfahrtgenehmigungen“ nicht mehr möglich sind, weil die Reichweiten der E- Fahrzeuge dies teilweise schwer zulassen.

In nächster Zeit wird wieder eine größere Anzahl von E- Fahrzeugen bestellt werden, daher hat FCG- Vorsitzender Andreas Schieder beim höchsten Gremium in der Post AG, nämlich im Aufsichtsrat eingefordert, dass nur solche E- Fahrzeuge angeschafft werden sollen, die von der Kilometerleistung das Weiterbestehen der Heimfahrtgenehmigungen auch ermöglichen.

Daraufhin hat der Vorstand sein Commitment abgegeben, dass auch in Zukunft Heimfahrtgenehmigungen erhalten bleiben.

Das soll mit sogenannten „Schnell- Ladestationen“ auf der Dienststelle bzw. mit einer technischen Lösung (Adapter- Stromzähler) und Refundierung beim Aufladen am Wohnort und in erster Linie mit Fahrzeugen, die eine gute Reichweite haben erreicht werden.

In der Transportlogistik soll der „Frächteranteil“ reduziert werden und die eigene LKW Flotte wieder ausgebaut und gestärkt werden. Als FCG Vertreter haben wir auch eine bessere Bezahlung unserer Kolleg*innen auch für diesen Bereich eingefordert!

FCG- damit wieder mehr zum Leben bleibt!